ถึงคราว JD.com ตามรอยยักษ์อีคอมเมิร์ซจีนขานรับนโยบาย ‘เจริญรุ่งเรืองร่วมกัน’ ทุ่มเงินสนับสนุนสังคม ลดเงินเดือนผู้บริหาร

Summary

• นโยบายความเจริญรุ่งเรืองร่วมกัน (Common Prosperity) ของ สี จิ้นผิง (Xi Jinping) ยังคงดำเนินไปอย่างต่อเนื่อง จัดระเบียบและเอาจริงชนิดที่ว่าจะไม่ปล่อยผ่านให้บริษัทใดๆ ใหญ่เกินไป และคนรวยในประเทศจีนจะต้องไม่กระจุกอยู่ที่คนกลุ่มเดียวอีกต่อไป
• หากโฟกัสเฉพาะบริษัทเทคโนโลยีและอีคอมเมิร์ซ ถูกจัดระเบียบมาตั้งแต่ปลายปี 2020 จนถึงปัจจุบัน ล่าสุดอีคอมเมิร์ซยักษ์ใหญ่อันดับ 2 ของจีนอย่าง JD.com ขานรับนโยบายความเจริญรุ่งเรืองร่วมกัน ด้วยการลดเงินเดือนของผู้จัดการ และโอนเงินบางส่วนจากที่ปรับลดเงินเดือนผู้บริหารไปยังกองทุนสวัสดิการพนักงานมูลค่า 1,400 ล้านดอลลาร์
• ก่อนหน้านี้บริษัทเทคโนโลยีและอีคอมเมิร์ซเจ้าอื่นๆ ก็ขานรับนโยบายความเจริญรุ่งเรืองร่วมกันไปแล้ว ไม่ว่าจะเป็น Pinduoduo, Tencent และ Alibaba รวมไปถึงเหล่าบรรดามหาเศรษฐีด้านเทคโนโลยีตั้งแต่โคลิน ฮวง (Colin Huang) จาก Pinduoduo ไปจนถึง จาง อี้หมิน (Zhang Yiming) จาก ByteDance และเหลย จุน (Lei Jun) จาก Xiaomi ก็ได้บริจาคเงินจำนวนมหาศาลให้กับกิจกรรมทางสังคมในช่วงที่ผ่านมา